TEXTILEINZELHANDEL
Neue Perspektiven in der Modebranche
Hier steht der Kunde im Mittelpunkt. Leidenschaft für Menschen und Lifestyle sind gefragt. Wer mit vollem Engagement und Einsatz dabei ist, hat die besten Karrierechancen.
FACTS & TRENDS
Neue Modetrends? Klassisches Design? Angesagte Labels? Fashion Victims sind darüber stets im Bilde. Und wer in einem Mode- und Lifestyle-Unternehmen arbeitet, der ist erst recht up to date. Denn aus dem überwältigenden Angebot, das jedes Jahr auf den Laufstegen der großen Metropolen präsentiert wird, muss für eine bestimmte Zielgruppe das optimale Sortiment zusammengestellt werden. Aktuelle Trends sind dabei genauso zu berücksichtigen wie verschiedene Qualitätsansprüche und der persönliche Geschmack des Kunden. Und das kann sich von Saison zu Saison ändern. Genau darin liegt die Herausforderung für die Einzelhändler der Bekleidungsbranche.
Der Kunde im Mittelpunkt
Damit der Kunde sich wohlfühlen kann, müssen viele Faktoren aufeinander abgestimmt werden. Serviceorientierung, die Inszenierung des Einkaufserlebnisses und die richtige Sortiments- und Preispolitik machen es möglich, die Begeis-
terung des Kunden für Mode aufrechtzuerhalten und seine Emotionen anzusprechen. Der Schlüssel zum Erfolg liegt darin, sensibel auf Kundenbedürfnisse einzugehen - verändert sich die Nachfrage nach bestimmten Produkten, so muss dies an Einkauf, Verkauf und Industrie weitergleitet werden. Dementsprechend muss man seine Zielgruppe kennen und verstehen, um schnell reagieren zu können.
Der Markt verändert sich
Der Markt wird immer transparenter, die Expansion in die dynamischen Märkte nach Osteuropa bietet dem Kunden neue Möglichkeiten, um Preise zu vergleichen und sich für das beste Angebot zu entscheiden. Gleiches gilt auch für die in der Branche des Einzelhandels tätigen Mitarbeiter. Wer mobil ist, hat den besseren Überblick und die Chance, sich beruflich und persönlich im Rahmen eines Auslandseinsatzes weiterzuentwickeln. Auch deshalb ist der Personalbedarf in Handel und Verkauf in den letzten Jahren gewachsen.
DIE CHANCEN AM ARBEITSMARKT
Für neu entstandene Berufsbilder wird nach talentierten Nachwuchskräften gesucht. Jungen, modebegeisterten Persönlichkeiten, die ihre Leidenschaft für Mode mit den täglichen Herausforderungen des Verkaufs verbinden möchten, bietet der Einzelhandel je nach Alter verschiedene Ausbildungsprogramme:
Angefangen mit einer Lehre zum Einzelhandelskaufmann (m/w), über die Ausbildung zum Handelsfachwirt (m/w) für Maturanten bis zu den verschiedensten Programmen für Hochschulabsolventen. Die Ausbildung zum Handelsfachwirt bei Peek & Cloppenburg (P&C) ist zweistufig aufgebaut und dauert insgesamt drei Jahre. In der ersten Stufe absolvieren die Nachwuchstalente eine verkürzte Lehre zum Einzelhandelskaufmann (m/w). Nach erfolgreicher Lehrabschluss- prüfung geht es im dritten Jahr mit der Vertiefung der betriebswirtschaftlichen Bereiche weiter in Richtung Handelsfachwirt. Als auszubildender Handelsfachwirt wird man von Anfang an ins Unternehmen und in das Berufsbild eingeführt. Sukzessive lernt man die Hintergründe des Verkaufs kennen und beschäftigt sich mit Kundenbetreuung genauso wie mit Abteilungsanalysen, Mitarbeiterführung sowie Warenpräsentation.
Ergänzt wird die Ausbildung durch interne Praktika in Bereichen wie Storemanagement, Einkauf oder Personal.
Dein persönlicher Einstieg in die Welt der Mode
Du kannst dich für Mode und Lifestyle begeistern? Du hast gerne mit Menschen zu tun? Du arbeitest gerne mit Zahlen und freust dich über Verantwortung? Dann ist die Bekleidungsbranche das Richtige für dich. Gefordert sind Eigeninitiative und Engagement, Neugier, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Spaß am Verkauf und am Umgang mit Kunden.
Weitere Schlüsselqualifikationen für eine Karriere in der Modebranche sind Führungskompetenz, Zahlenverständnis und Analysefähigkeit. Wer zusätzlich auch Englischkenntnisse mitbringt und eine osteuropäische Sprache beherrscht, verfügt über Fähigkeiten, die immer wichtiger werden.
TIPP: Alles rund um eine Ausbildung bei P&C erfährst du unter www.peek-cloppenburg.at/karriere.
Zeig uns deine Begeisterung für Mode und Lifestyle und bewirb dich jetzt!
BERUFE IN DER BRANCHE
• Stellvertretende/r AbteilungsleiterIn (SubstitutIn)
• AbteilungsleiterIn
• StoremanagerIn
• GeschäftsleiterIn
• Einkäufer/AbteilungsleiterIn
• Merchandise ControllerIn
• ZentraleinkäuferIn
